Referenzen

Workshops/Projekte

Oktober 2016 Moderation eines Strategie Meetings bei der Volksbank Ruhr Mitte eG

Februar 2016 Konzeption einer Mitarbeiterbefragung und Durchführung eines Führungskräfteworkshops bei einer kirchlichen Regionalverwaltung

September 2016 Organisation des Kongresses „Business Unusual Forum“

Mai 2016 Organisation der Fachkonferenz „IT-Strategie 2020“ für das IT-Forum

April 2016 Organisation des Kongresses „Management Lab Sylt – Innovation, Improvisation, Inspiration“

November 2015 Unternehmenskultur Workshop bei einer Kosmetik- Vertriebsgesellschaft in München

September 2015 Durchführung eines Führungskräfte-Workshops zur Erhebung und Auditierung der bestehenden Personalmaßnahmen für eine Bank der genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken.

September 2015 Organisation des Kongresses „Business Unusual Forum“

Mai 2015 Organisation der Fachkonferenz „IT-Strategie 2020“ für das IT-Forum

April 2015 Organisation des Kongresses „Management Lab Sylt – Innovation, Improvisation, Inspiration“

Februar 2015 Organisation des Fachkongresses „Unternehmenskultur und Arbeitgeberattraktivität“ im Rahmen der Great Place to Work® Preisverleihung „Beste Arbeitgeber im Münsterland“ 

Februar 2015 Analyse der Unternehmenskultur und Entwurf einer Unternehmenskultur-Strategie in Zusammenarbeit mit dem Vorstand bei einem regionalen Energieversorger. Durchführung eines Workshops zum Thema Unternehmenskultur und Arbeitgeberattraktivität unter Nutzung des Great Place to Work® Werkzeugkastens

Oktober 2014 Organisation und Moderation des 1. Westlotto Innovationstages

Oktober 2014 Abschluss eines Projektes zur Analyse der Arbeitgeberattraktivität unter Nutzung der Great Place to Work® Methodik für einen großen IT-Dienstleister im Finanzbereich

Oktober 2014 Organisation und Durchführung eines Führungskräfte-Workshops sowie Entwicklung einer Kundenstrategie 2020 bei einem regionalen IT-Dienstleister.

September 2014 Moderation eines Workshops Finanzplanung für eine genossenschaftliche Bank mit den Schwerpunkten Strategieentwicklung und Führungskultur

Juli 2014 Qualitätssicherung des Kultur Audit Dokuments und Entwicklung einer passenden Kommunikationsstrategie für ein Pfandbriefinstitut der genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken

Juni 2014 Entwicklung einer individuell zugeschnittenen Mitarbeiterbefragung zur Auditierung des neuen Leitbildes eines führenden Transportfahrzeugherstellers

Mai 2014 Workshop auf dem Kongress „Burnout und Resilienz“ der Akademie Heiligenfeld   

„Mit Vertrauenskultur zu einer gesunden und leistungsfähigen Organisation“ 

November 2013 Organisation und Durchführung eines Führungskräfte-Workshops mit Erhebung der Unternehmenskultur im Rahmen eines Experten Audits und anschließener Ableitung von Handlungsfeldern bei einem IT Service Provider

Keynotes

Februar 2017 Vortrag im Marketingclub Münster/Osnabrück "Erfolgreiches Marketing durch Wertschätzung im gesamten Öko System"

Januar 2017 Vortrag beim Arbeitskreis des BITKOM zum Thema Cloud Computing und Outsourcing. "Förderung der Veränderungsfähigkeit durch vertrauensbasierte Unternehmenskultur"

November 2016 Vortrag bei der Prämierung der Besten Arbeitgeber des Kreises Warendorf

September 2016 Vortrag auf der Online-Konferenz der Software Innovation Bridge zum Thema "Gesunde Manager und gesunde Mitarbeiter durch vertrauensbasierte Unternehmenskultur"

September 2016 Moderation des DGFP Kompetenzforum zu Arbeitgeberattraktivität in München

Juni 2016 Vortrag auf der Gläubigerkonferenz "Ohne Vertrauen kein nachhaltiger Erfolg - Vertrauen als Wegweiser in der Krise"

Mai 2016 Vortrag auf der Jobmesse Münsterland "Thank God it's Monday - Arbeit darf auch Spaß machen"

Mai 2016 Keynote auf dem items Forum zum Thema "Digitalisierung - Mehrwerte - Zukunftschancen"

Mai 2016 Podiumsdiskussion der Akademie des Franz-Hitze Hauses zum Thema "Digitalisierung der Arbeitswelt und Crowdworking"

April 2016 Vortrag auf dem Marketing- und Mediameeting des BVMW Steinfurt „Erfolgreiches Marketing durch Wertschätzung im gesamten Business Öko System“

März 2016 Vortrag bei der Designwerkstatt der Wirtschaftsförderung Coburg „Mitarbeiterorientierung = Gewinnorientierung“

Januar 2016 „Megatrends – Wie bereiten sich Führungskräfte vor?“ bei der Fachhochschule Münster

November 2015 Keynote bei der Piratenpartei NRW in essen „Thank God it’s Monday – Moderne Konzepte zur Mitarbeiterbegeisterung“

November 2015 Vortrag beim Diplomatic Council in Frankfurt „World-Happiness durch Vertrauenskultur“

Oktober 2015 Vortrag bei der BITKOM Know-Tech „Warum systemisch verankerte Vertrauenskultur in wissensbasierten Unternehmen unerlässlich ist“

Juni 2015 Impulsvortrag bei der Jahreskonferenz der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung „Vertrauenskultur als Baustein für Sicherheit und Gesundheit“

November 2014 Vortrag auf dem Personalleitertreffen der Großsparkassen aus Westfalen-Lippe „Mit Vertrauenskultur und Leistungsorientierung zu dauerhaftem Unternehmenserfolg“ 

Offene Veranstaltungen

Kundenstimmen

Das Business Unusual Forum „war für mich ein Tag der emotionalen, werteorientierten und unternehmerischen Höhepunkte, wie ich ihn noch nicht vorher erlebt habe“. - Kay Siemund, GAD eG

 

„Eine gelungene und inspirierende Veranstaltung.“ - Mark Joachim, tarienna GmbH

 

»[…] ein ganz großes "DANKE SCHÖN!!" für diese wunderbare Veranstaltung. […]Bei mir klingt die Veranstaltung noch sehr stark nach, weil es so unglaublich erleichternd ist zu wissen, dass es doch einige Menschen in diesem Lande gibt, die den allgemein sichtbaren Unternehmens-Mainstream nicht mitschwimmen.« – Karin Wiesenthal, WIESENTHAL Leadership Advisory Services

 

»[…] mein grosser Dank für diese wunderbare, erfüllende und inspirierende Veranstaltung. Was Organisation, Format und Stimmung betrifft das beste Businessevent an dem ich bisher teilgenommen habe.« – Kerstin Friedrich, Friedrich Strategie

 

»Die Sylter Tage sind für mich ein einzigartiges Zusammentreffen von Persönlichkeiten, die sich auf ein Abenteuer einlassen, Business von einer ganz anderen Seite kennen zu lernen. Improvisation mit Innovation intuitiv zu erarbeiten schafft immer wieder neue Denkansätze, die sich im Berufsalltag nahtlos umsetzen lassen. Ein wichtiger Baustein für ein agiles Management, was dadurch die Resilienz deutlich stärkt.« - Lothar Hübner, Hübner Consulting International

 

»Die Sylter Tage 2013 waren für mich eine Symbiose aus reichlich Kreativität, interessanten Menschen sowie Erfahrungen, die ich praxisnah und sinnvoll ins Unternehmen tragen kann. Jederzeit gerne wieder.«  - Dieter Fialla, ECON TEL GmbH

 

»Das war mit Abstand das beste, abwechslungsreichste und interessanteste Seminar, an dem ich jemals teilnehmen durfte! Professionell organisiert, herrlich anregend, spannend und kurzweilig. Einfach anders, einfach klasse!« - Heike Achtermann, Kassenärztliche Vereinigung Westfalen-Lippe

 

»Drei inspirierende Tage mit außergewöhnlichen Begegnungen, begeisternde Gastgeber, dazu die erfrischende Insel Sylt – es ist, so glaube ich, diese Mischung, die die ›Sylter Tage‹ einzigartig und unverwechselbar machen.« - Michael Buttgereit, Gute Botschafter GmbH, Köln

 

»Die Sylter Tage erlebte ich als ein erfrischendes Seminarformat, das Menschen an einem besonderen Ort auf inspirierende Weise in die gemeinsame Arbeit brachte. Besonders die inhaltliche Ausrichtung sprach mich an: Intuition, Improvisation und Innovation sind wichtige Themen von heute und morgen.« - Dirk Steen, BASF Coatings AG

 

»Ich habe Uwe Rotermund in einem Vortrag zum Thema Vertrauenskultur in Unternehmen während des Burnout und Resilienz Kongress der Heiligenfeld Akademie in Bad Kissingen, Mai 2014, erlebt. Ich bin berührt, genährt, motiviert und optimistisch aus seinem Vortrag gegangen und bin dankbar für die äußerst glaubwürdige und vertrauensbildend menschliche Art von Herrn Rotermund.« - Lisa Paris